Nyhedsbrev 75 fra Institutlederen

INTERNT PÅ INSTITUTTET

Nyt studiemiljø på vej i bygning 1611
I begyndelsen af marts går arbejdet i gang med at renovere og modernisere lokalerne og gangarealerne i kælderetagen (niveau 0) i bygning 1611 – det er bl.a. her, Anatomisk Studiesamling ligger. Vi skaber nemlig et moderne, lyst og mere indbydende studiemiljø, der både rummer plads til undervisning, gruppearbejde og fordybelse.

Renoveringen er gennemgribende og giver ganske sikkert både støj, støv og byggerod, og derfor flytter Health Forskningsstøtte midlertidigt over i bygning 1610, lokale 396 og 398. Anatomisk Studiesamling er heller ikke tilgængelig i renoveringsperioden.

Planen for renoveringen er udarbejdet af en gruppe studerende og medarbejdere, og det nye studiemiljø står forventeligt færdigt før sommerferien. I kan se plantegning og flotte visualiseringer af det nye studiemiljø på medarbejdersiderne (”renovering af Anatomisk Studiesamling”)

Vi har nu retningslinjer for kompetenceudvikling
Vi har nu et sæt retningslinjer, der hjælper os med at definere kompetenceudvikling og beskriver, hvad vi skal gøre, hvis vi ønsker at tilegne os nye kompetencer eller udvikle vores kvalifikationer i relation til arbejdsopgaveløsningen.

Som udgangspunkt skal kompetenceudvikling drøftes med nærmeste leder med afsæt i instituttets strategi og mål og med enhedens og medarbejderens behov for øje.

Kig retningslinjerne igennem, hvis I har tanker om kompetenceudvikling - de ligger på vores hjemmeside.

Tak for indsatsen til arbejdsgruppen (Andreas Schlott, Linda Fischer og Sandie Ørum Justsen), der har udarbejdet retningslinjerne med inspiration fra bl.a. Region Midt og fra det tidligere SKT (Skolen for Klinikassistent-, Tandplejer- og Klinisk Tandteknikeruddannelserne).

Vores lokale samarbejdsudvalg (LSU) har drøftet og godkendt retningslinjerne, som vi evaluerer i foråret 2027, når vi har været igennem medarbejderudviklingssamtalerne (MUS) 2026/27.

Personaleforeningen ”Munterhed” har plads til flere medlemmer
Vores helt nye personaleforening, der har fået navnet ”Munterhed”, er godt på vej mod 100 medlemmer, men der er plads til mange flere. Første arrangement ”Banko & Bobler” var efter sigende en forrygende succes, og melder I jer ind i personaleforeningen, kan I se frem til næste arrangement d. 18. marts, der er et besøg på Institut for Retsmedicin.

Meld IT-problemer ind gennem support.au.dk
De fleste af os ringer eller skriver en mail til IT-afdelingen, når vi løber ind i IT-problemer, vi ikke selv kan løse. Det skal vi lade være med og i stedet bruge hjemmesiden support.au.dk. På den måde kan sagerne hurtigere blive fordelt til de rette personer og prioriteret, og det gør opgaveløsningen hurtigere og mere effektiv for IT-medarbejderne – og for os.

Mandag d. 26. januar skiftede AU it-supportsystem til TOPdesk. Det burde ikke betyde noget i praksis for os, ud over at brugervenligheden bliver bedre.

Dekanatet på Health besøger instituttet mandag d. 9. marts, og I er inviteret
Vores dekan Anne-Mette Hvas og prodekaner Lise Wogensen Bach og Per Höllsberg besøger instituttet mandag d. 9. marts kl. 15-16.30. De fortæller om det, der rører sig på fakultetet og besvarer spørgsmål fra jer. Lige som sidste år bruger vi lejligheden til at præsentere nogle af vores forskningsprojekter fra instituttets juniorforskere.   

FORSKNING, UDDANNELSE OG UNDERVISNING

Vibe Lindhardt Ishiwata er årets underviser på klinisk tandteknikeruddannelsen
Stort tillykke til Vibe Lindhardt Ishiwata, der er kåret som årets underviser 2025 på klinisk tandteknikeruddannelsen. Jeg beklager virkelig, at jeg ikke fik nævnt Vibe i mit sidste nyhedsbrev. Endnu en gang tillykke med den flotte kåring, endda for andet år i træk.

Forskningssikkerhed: Nye retningslinjer for projektsamarbejder og rejser til risikolande
De såkaldte URIS-retningslinjer (Uddannelses- og Forskningsministeriets retningslinjer for internationalt forsknings- og innovationssamarbejde) – de retningslinjer, der skal øge sikkerheden i internationalt forskningssamarbejde og sørge for, at vores viden ikke falder i forkerte hænder – er blevet udvidet:

Rejser til risikolande skal godkendes af institutleder, og man skal medbringe en særlig rejsetelefon og -computer, der har begrænset adgang til Aarhus Universitets data og systemer.

Projektsamarbejder skal risikovurderes, hvis der søges om ekstern finansiering, eller der indgås skriftlige samarbejdsaftaler.

Der er nye tjeklister til offboarding af medarbejdere.

Risikolande omfatter lige nu Kina, Rusland og Iran. Læs mere om retningslinjerne på universitetets medarbejdersider, hvis I har forskningssamarbejder (på vej) med nogle af disse lande.

NYT OM NAVNE

Retsodontologien i Tandlægebladet
I begyndelsen af januar havde Tandlægebladet et spændende temanummer om retsodontologi, som lektor Line Staun Larsen har bidraget til. Her kunne man blandt andet læse om Tollundmandens 2.400 år gamle tænder, som kun er blevet synlige ved hjælp af mikro-CT-scanning – læs temanummeret her.

”Fagstafetten” mellemlandede på IOOS
”Hvad motiverer dig i arbejdet med børn og unge?”, blev afdelingstandlæge og studielektor Marie-Louise Milvang Nørregaard spurgt i Tandlægebladets ”fagstafetten”. I kan se svaret i januar-nummeret af Tandlægebladet (s. 63).

God weekend eller vinterferie,

Siri